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2022年扬中社保费用：企业部分678.65元，个人部分275.75元。

关于超过法定退休年龄等于丧失劳动者资格吗？如有问题，请联系我。

　　基本案情：王某与果某系夫妻关系，果某1968年5月16日出生。唐山某国际学校于2017年8月23日经批准成立，经营范围为高中、初中、小学学历教育。果某未曾在企事业单位退休，也未曾因缴纳社会保险费而享受社会保险待遇。2019年9月，果某到唐山某国际学校从事宿舍管理工作，双方未签订劳动合同。果某入职后，唐山某国际学校为其办理了银行卡用于发放工资。

　　2020年5月27日，刘某无证驾驶无号牌两轮摩托车，行驶至唐山市丰润区路段时，与同向果某驾驶的电动自行车发生刮碰，造成车辆受损。果某于2020年6月14日因抢救无效死。道路交通事故认定书认定，刘某承担事故全部责任。

　　2020年7月10日，王某向唐山市丰润区劳动人事争议调解仲裁委员会递交了仲裁申请书，申请确认果某生前与唐山某国际学校存在劳动关系。唐山市丰润区劳动人事争议调解仲裁委员会以果某生前在唐山某国际学校工作时已超过法定年龄为由，于2020年10月13日作出丰劳仲案字2020197号仲裁裁决书，裁决“驳回申请人王某的诉讼请求。”

　　王某不服该裁决，向一审唐山市丰润区人民法院提起民事诉讼。

　　法院：未享受退休待遇 存在劳动关系

　　一院认为，果某于2019年9月到唐山某国际学校工作时，虽然已经达到退休年龄，但其未在企事业单位退休，也未曾因缴纳社会保险费而享受社会保险待遇，故其具有劳动者主体资格。果某付出了劳动，唐山某国际学校作为用人单位向其支付工资，双方虽未签订劳动合同，但已形成事实上的劳动关系。

唐山市丰润区人民法院作出（2020）冀0208民初4013号民事判决书。依据《中华人民共和国劳动合同法》第七条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条之规定，判决如下：果某生前与唐山某国际学校存在劳动关系。

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